Egalité Femmes / Hommes


Index égalité Femmes / Hommes

L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes a été déclarée grande cause nationale du quinquennat par le Président de la République.

Dans le cadre de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel de septembre 2018, il a été demandé aux entreprises de plus de 1000 salariés de démontrer leurs résultats en matière d’égalité salariale avec un « Index d’égalité femmes-hommes » à publier au 1er mars 2019.

Pour ce faire, cet index a été calculé et déclaré pour les structures concernées au sein du GROUPE SOS, selon les méthodes de calcul fournies par le gouvernement.

  • GROUPE SOS Jeunesse obtient un score de 79 sur 100.
  • GROUPE SOS Solidarités obtient un score de 84 sur 100.
  • GROUPE SOS Santé obtient un score de 75 sur 100.
  • GROUPE SOS Seniors obtient un score de 80 sur 100.

Le GROUPE SOS compte suivre l’évolution de la réglementation, maintenir ses efforts et renforcer sa politique de ressources humaines dans une logique d’égalité professionnelle pour continuer à améliorer cet index.