CDI - Chef de projet Energie-Climat H/F 1 ETP

Auxilia, structure de conseil et d'expertise en projet de développement durable, membre du GROUPE SOS (480 établissements, 16 000 salariés, 850 ME de CA annuel), recherche

Chef de projet Energie-Climat H/F 1 ETP

Mission :

Depuis 15 ans, Auxilia accompagne les collectivités locales et les entreprises dans une approche transversale des problématiques territoriales de transition énergétique, écologique et sociale. Approche soutenue par le Laboratoire du Changement destiné à mieux cerner les problématiques de société et répondre efficacement aux besoins non couverts des territoires, des entreprises et des citoyens sur les enjeux du développement durable. Notre credo : accompagner l'avènement d'une société de la confiance, seule condition d'une transition socio-écologique au service des Hommes et de l'économie.

Aujourd'hui, Auxilia est un acteur reconnu de l'accompagnement des collectivités de tous niveaux dans la construction des stratégies territoriales énergétiques et d'adaptation aux changements climatiques. En réponse à la diversification de nos missions, nous recherchons donc une personne en mesure de piloter ces projets énergétiques et climatiques.

Auxilia recherche un.e chef.fe de projet Energie-Climat H/F Temps plein basé à Lyon.

Afin d'assurer le déploiement de ses missions et de soutenir son développement, Auxilia recrute un.e chef.fe de projet expérimenté.e dans l'accompagnement des territoires à la définition et la mise en œuvre de leur stratégie de transition énergétique et d'adaptation aux changements climatiques. Disposé.e à assumer sans attendre le pilotage de missions, le.la collaborateur.trice devra faire preuve d'une capacité à mobiliser une triple expertise : maîtrise technique des enjeux, notamment de la rénovation énergétique, discours politique de la transition et gestion de projets territoriaux.
Fonctionnement d'une collectivité locale, approche territoriale de l'énergie et du climat, expérience auprès des élus sont autant de points recherchés par notre équipe. Le poste comporte enfin une part importante de définition et mise en œuvre de démarches de concertation et d'animation de réseaux d'acteurs socio-économiques, en lien étroit avec les collectivités locales, autour de ces enjeux d'énergie-climat.
Une posture de conseil stratégique et opérationnel est attendue.

Au sein d'une équipe attachée au partage et au travail en transversalité, les missions confiées seront :

1. Contribuer à la production et assurer le respect de la qualité, des délais et le suivi budgétaire des projets qui lui sont confiés :
- Gérer la relation client
- Comprendre les enjeux territoriaux et les jeux d'acteurs
- Participer à la réalisation des projets et assurer la qualité des méthodes et prestations proposés
- Organiser et suivre le travail des consultants
- Animer des groupes de travail, ateliers de concertation (30 personnes en mode «coproduction »), des forums (100 à 150 personnes en mode conférence) ou encore des Comités de pilotage (élus et cadres des collectivités)
- Appuyer la Direction en matière de planification de la production (plan de charge)
- Etre en capacité de s'ouvrir à des sujets complexes en lien avec la transition socio-écologique pour répondre aux exigences des territoires

2. Participer au développement des activités :
- Qualifier des cahiers des charges, rédiger des propositions (mémoire technique, apport méthodologique, budget, planning et organisation) et conduire des soutenances
- Contribuer à l'identification de nouveaux partenaires, collaborations et prospects
- Participer à des salons et intervenir dans les réseaux

3. Contribuer à l'amélioration et au partage des connaissances au sein du cabinet :
- Etre moteur quant aux activités de recherche & innovation au sein du Laboratoire du Changement
- Effectuer des travaux de veille technique, réglementaire et juridique
- Participer à l'amélioration continue des méthodologies
- Capitaliser sur les projets menés et partager les expériences acquises sur ces projets

Profil :

• Bac +5 : Université, IEP, Ecole d'ingénieur, Ecole de commerce
• 5 ans minimum d'expérience dans le conseil, notamment auprès de collectivités, ou au sein d'une collectivité territoriale.
Les candidatures ne justifiant pas d'une telle expérience ne seront pas examinées.
• Maîtrise indispensable des enjeux en matière de transition énergétique et d'adaptation aux changements climatiques
• Excellente connaissance de l'organisation territoriale, des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités, tant dans sa dimension technique que politique
• Des connaissances plus spécifiques dans un domaine complémentaire seraient un plus (économie de la transition, financement, évaluation, recherche, droit, urbanisme opérationnel, modélisation, etc.)
• Adhésion aux valeurs de l'entrepreneuriat social
• Curiosité, rigueur et agilité

CDI cadre

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Convention-collective/rémunération : CCN Syntec : Sociétés de conseil

Avantages : Titre-repas, Remboursement partiel abonnement transports collectifs, Remboursement total abonnement vélos en libre-service, Complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, Contrat de prévoyance,

Date de début du contrat : Dès que possible

Poste/Mission basé(e) à Lyon (69)

Envoyer CV et lettre de motivation à : Bertil DE FOS
- 41, rue du chemin vert
75011 Paris

Annonce réf. 10626
du 23 octobre 2018

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