CDI - Un-e Réferent-e RSA H/F 1 ETP

Groupe SOS Solidarités, association loi 1901 visant l'accès au soin et à l'habitat des personnes en situation sanitaire et/ou sociale très difficile, membre du GROUPE SOS (480 établissements, 16 000 salariés, 850 ME de CA annuel), recherche pour sa structure ASSFAM Paris

Un-e Réferent-e RSA H/F 1 ETP

Mission :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la déléguée territoriale et en collaboration avec le coordinateur du service, le référent unique RSA a pour mission principale d'accompagner et de lever les freins à l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires du RSA de plus de 45 ans et/ou depuis plus de trois ans dans le dispositif et de familles, orientés vers notre service par le Département.

Objectifs stratégiques
Accompagnement individualisé
- Accueil et information des allocataires isolés et en famille attribués au référent
- Diagnostic, évaluation sociale et professionnel, contractualisation
- Accompagnement social dans le cadre du dispositif RSA et du respect du protocole d'intervention élaboré par la DASE et le FSE.
Thématiques principales d'intervention
Logement (Loi Dallo, logement social, accords collectifs...), santé (accès à la protection sociale, aux soins, accès aux bilans de santé...), vie quotidienne (instruction notamment d'évaluations sociales, de demande d'aide financière auprès d'organismes publics et privés, précarité énergétique....), accès aux droits...

- Accompagnement en insertion professionnelle dans le cadre du dispositif RSA et du respect du protocole d'intervention élaboré par la DASE et le FSE.
Thématiques principales d'intervention :
Élaboration et suivi d'un projet d'emploi et/ou de formation, demandes d'aides financières à visée professionnelle, propositions de mesures liées à l'emploi, informations sur les statuts d'indépendants, aide et soutien à la recherche d'emploi.

Actions collectives
- Concevoir et animer des actions collectives
- Participer à l'analyser les besoins du public
- Construire et participer à une action collective d'accès à la culture, aux loisirs, aux droits ou favorisant l'insertion professionnelle

Actions collaboratives
- Participation et collaboration aux projets internes et aux réunions du service
- Participation au rapport d'activité annuel et aux contrôles de la DASES/FSE
- Orientation et mise en relation avec les partenaires d'insertion
- Participation au recensement des besoins et de l'offre d'insertion sociale et professionnelle du territoire
- En fonction des besoins évalués avec la déléguée, participer à des formations, notamment celles proposées par le Département de Paris.
- Participer activement à la veille sur les dispositifs d'insertion sociale;
- Être force de proposition pour l'élaboration d'actions collectives d'insertion sociale ;
- Participer à l'élaboration et à l'animation d'action d'insertion sociale et professionnelle ;
- Appuyer le service dans la méthodologie d'intervention en insertion sociale.

Objectifs opérationnels
Respecter les obligations contractuelles des marchés qui lient l'ASSFAM à la DASES ainsi que le mode d'intervention spécifique à l'ASSFAM et tous particulièrement :
-La tenue de 6 convocations au minimum avec les allocataires à intervalle de 2 mois maximum ;
-Effectuer des visites à domicile après évaluation et après validation avec le coordinateur et/ou la déléguée ;
-La tenue des dossiers, des obligations de publicités et des éléments remis aux allocataires en fonction du cahier des procédures ;
-La signature avec tous les allocataires soumis à cette obligation d'un Contrat d'Engagements Réciproque et son renouvellement avant échéance ;
-Renseigner sur le logiciel du département de l'ensemble des informations obligatoires ainsi que les actes professionnels de ce pour l'ensemble de la file active ;
-Effectuer avec le coordinateur et la déléguée territoriale une revue annuelle de la file active ;
-Assurer, au moins, une action collective par mois ;
- Concevoir et animer des actions collectives
-Participer à l'analyser les besoins du public
-Construire et participer à une action collective d'accès à la culture, aux loisirs, aux droits ou favorisant l'insertion professionnelle


Profil :

Savoirs : Connaissance des dispositifs liés à l'accès aux droits et à l'insertion professionnelle, maitrise des outils internet et du pack office, capacité à rendre compte de son action quantitativement et qualitativement (logiciel de saisie) ;
Savoirs-être : Très bonnes capacités relationnelles, capacité à établir une relation de confiance, capacités à travailler en équipe, capacités à transmettre ses connaissances, autonome, volontaire, proactif et organisé ;
Savoirs-faire spécifiques au poste : La capacité à construire et à mener des actions collectives serait un plus ; capacité à accompagner dans le cadre d'un dispositif contraint ;

CDI non cadre

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Convention-collective/rémunération : Pas de convention collective applicable

Avantages : Remboursement partiel abonnement transports collectifs, Remboursement total abonnement vélos en libre-service, Complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, Contrat de prévoyance, Comité d'entreprise,

Date de début du contrat : Dès que possible

Poste/Mission basé(e) à Paris (75)

Envoyer CV et lettre de motivation à : Magali CIAIS
ASSFAM Paris - 2 Rue Jules Cloquet
75018 Paris
Tél : 01 55 56 62 62

Annonce réf. 9711
du 13 juin 2018

GROUPE SOS Solidarités