Recrutement
Nos offres
ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL H/F
Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c’est rejoindre une association engagée et en mouvement. Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l’autisme, de l’addiction, de l’asile et de l’intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l’emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d’accompagner chaque situation.
GROUPE SOS est un groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
MISSIONS
Prime d’embauche de 1000 ?Le Foyer d’accueil médicalisé (FAM) Le Cottage propose une offre d’hébergement à Chelles (Seine-et-Marne) à 13 personnes adultes (moyenne d’âge de 30 ans) présentant des troubles du spectre autistique (TSA), ou des troubles envahissants du développement (TED).
Missions :
Au sein de l’équipe de soins, sous l’autorité de la cadre de santé, et en lien avec l’équipe socio-éducative et infirmière, vous assurez les missions suivantes :
Assurer le confort et le bien-être par des soins adaptés
Participer à la politique de gestion des risques, à la formation des équipes en matière d’hygiène
Assurer la prise des médicaments sous la supervision de l’infirmière
Organiser et coordonner le suivi médical des résidents en collaboration et sous la supervision de l’infirmière, du médecin psychiatre et de la cadre de santé
Assurer un accompagnement des résidents aux consultations chez les professionnels de santé
Assurer une communication régulière avec les familles sur le suivi médical et l’accompagnement au quotidien sur les prises en charge en soins
Participer aux réunions d’équipe et/ou de synthèse et/ou pluridisciplinaires
Assurer la traçabilité des informations dans le dossier médical informatisé
Assurer la mise en oeuvre des soins et les protocoles de soins en collaboration avec l’infirmière
Au sein de l’équipe pluridisciplinaire, assurer les transmissions nécessaires à la qualité de l’accompagnement des résidents
Accueillir et accompagner les stagiaires et nouveaux professionnels
Compétences / Qualités
Diplôme requis : Diplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS)
Permis B exigé
Savoir-faire :
Savoir accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Savoir apprécier l’état clinique d’une personne
Savoir réaliser des soins adaptés à l’état clinique de la personne
Savoir établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
Savoir utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
Savoir rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Savoir informer, former des professionnels et des personnes en formation
Communiquer efficacement à l’oral comme à l’écrit
Connaitre et respecter les droits des résidents et veiller en toute circonstance au respect de leur dignité
Type d’emploi : Temps plein, CDI
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d’hosp
PROFIL
Savoir-êtreSens des initiatives, des responsabilités et de l’organisation.
Capacité d’écoute et de communication, sens du relationnel, aptitude à la négociation
Respect des valeurs humaines, respect de la dignité du résident
Capacité à s’inscrire dans un travail d’équipe
Être force de proposition
Être rigoureux
Maîtrise de soi
Esprit d’initiative
Polyvalence
Ponctualité
Patience
Discrétion
> Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l’entrepreneuriat social.
> CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d’hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951