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Nos offres
ASS.SOCIALE/CESF/EDUC SPECIALISEE H/F
Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c’est rejoindre une association engagée et en mouvement. Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l’autisme, de l’addiction, de l’asile et de l’intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l’emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d’accompagner chaque situation.
GROUPE SOS est un groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
MISSIONS
ContexteL’Intermédiation Locative Paris – Ile-de-France, établissement créé en 2009, mobilise des logements dans le parc privé , et propose à des familles un logement temporaire avec un accompagnement social lié au logement dans un objectif de relogement pérenne.
Sous la responsabilité de la cheffe de service et au coeur d’une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l’accompagnement social vers et dans le logement des familles accueillies dans le cadre du dispositif d’intermédiation locative « Solibail ».
Dans le cadre de ce dispositif, vous assurez un accompagnement de auprès de familles dont la durée de prise en charge initiale est de 18 mois.
Dans une approche globale et selon les difficultés identifiées, vous assurez un rôle de » référent pivot « , en coordonnant les interventions du ou des partenaire.s accompagnant la famille.
Vous êtes tenu.e à la plus grande réserve quant à la diffusion des informations en votre possession et au respect des procédures internes développées dans le cadre de la démarche qualité.
Missions
1Accompagnement individuel des ménages.
L’accompagnement dans le logement
Accompagnement dans l’apprentissage du savoir-habiter (paiement des charges locatives, aménagement et appropriation du logement, entretien du logement, droits et devoirs du locataire, etc.) ;
Soutien dans les démarches administratives liées au logement ;
Soutien dans l’équilibre du budget
Accompagnement autour du projet de relogement
L’accompagnement vers le relogement
Sollicitation des dispositifs existants et instruction des dossiers spécifiques pour le relogement
Accompagnement lors du relogement
Selon les situations, instruction des demandes de réorientation.
Dans les cadre du dispositif » Louez Solidaire Renforcé » et dans une approche globale, s’ajoutent les missions suivantes :
Soutien dans l’ouverture et le maintien des droits ;
En lien avec les partenaires, accompagnement de la famille à réaliser et/ou à consolider son projet d’insertion professionnelle ;
En lien avec les partenaires, permettre l’accès aux soins ;
En lien avec les partenaires, soutien à la parentalité
2) Travail en équipe :
Travail en binôme avec le Chargé de Gestion Immobilière dans l’accompagnement du ménage au savoir-habiter ;
Participation aux Analyses de la Pratique ;
Participation à l’élaboration de projets de service
3) Travail administratif :
Tenue à jour des dossiers sociaux des ménages accueillis ;
Participation à la rédaction du rapport d’activité annuel ;
Participation à l’actualisation des données de suivi ;
4) Participation aux synthèses, réunions de bilans
Contribution au développement d’un réseau
PROFIL
Diplôme de travail social exigé (ASS, CESF, EDUCATEUR SPECIALISE) et ayant une expérience souhaitée de l’accompagnement social lié au logement.Rigueur, organisation, aisance rédactionnelle et relationnelle.
> Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l’entrepreneuriat social.
> CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d’hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951