Assistant.e Teame 95

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MISSION

La structure
Première entreprise d’intérêt général en européenne, le GROUPE SOS place l’innovation sociale au cœur de ses pratiques et démontre qu’il est possible de bâtir une organisation solide conciliant activités économiques et impact social.
Au sein du GROUPE SOS, Plateforme i développe des programmes innovants pour répondre aux défis de l’inclusion dans l’emploi. Elle met son expertise et son engagement au service des jeunes décrocheurs, des adultes en parcours d’insertion, et des professionnels qui les accompagnent.
Équipe dynamique d’une quarantaine de personnes aux compétences pluridisciplinaires, nous travaillons étroitement avec les entreprises, institutions et collectivités, au bénéfice de l’emploi de celles et ceux qui en sont éloignés.
Au sein de Plateforme i, le Pôle Jeunesse regroupe une quinzaine de personnes autour du programme Teame. Teame a pour objectif de remobiliser les jeunes de 16 à 25 ans les plus éloignés de l’emploi.

Raison d’être du poste
Le programme « Teame », accompagne des jeunes de 16 à 25 ans, ni en emploi, ni en études, ni en formation, suivis pour certains par la Mission locale, la prévention spécialisée, l’aide sociale à l’enfance ou la protection judiciaire de la jeunesse, via un projet collectif éphémère sur 8 semaines et un accompagnement personnalisé dans leur insertion socioprofessionnelle.
Chaque équipe Teame est composée de :
– Un.e responsable de Teame en charge notamment du suivi individuel des jeunes
– Un.e référent.e responsable de l’animation des ateliers pédagogiques du projet collectif de la Teame
– Un.e assistant.e Teame (en service civique).

Le.la volontaire en service civique travaillera en étroite collaboration avec le.la référent.e et le.la responsable de Teame, sous la supervision du responsable Teame. Dès l’arrivée des jeunes et jusqu’à la fin du programme, il-elle est en charge de soutenir les jeunes participants dans toutes leurs démarches.

Relations internes au Groupe SOS : Le.la volontaire Service Civique Teame collabore avec les équipes Teame et bénéficie du support du reste de l’équipe de Plateforme i.
Relations avec l’extérieur : Le.la volontaire Service Civique Teame peut être amené à solliciter le réseau de partenaires locaux du projet.

Missions et activités

Favoriser l’insertion des personnes les plus éloignées de l’emploi : accompagnement direct du public.
Appui à l’animation des ateliers en lien avec le projet collectif Teame et la montée en compétences des jeunes :
o Participer à la formation des jeunes en s’appuyant sur le kit pédagogique fourni : présence quotidienne, soutien des jeunes dans le développement de leur projet collectif
o Participer à l’encadrement du groupe et au maintien d’un climat de coopération tout au long du projet
o Participer aux réunions d’équipes : transmettre les observations et informations relatives aux jeunes

Appui à l’accompagnement individuel des jeunes :
o Participer à l’animation des ateliers sur les démarches à suivre pour favoriser leur insertion professionnelle
o Contribuer à l’animation des simulations d’entretiens à l’embauche
o Appui aux suivis individuels des jeunes (élaboration du projet professionnel, entretiens individuels)

Favoriser l’insertion des personnes les plus éloignés de l’emploi en mobilisant le réseau Teame
Le.la volontaire accompagnera le.la responsable et le-la référent.e Teame à identifier les besoins potentiels des bénéficiaires afin de mobiliser des intervenants, partenaires, opportunités…, au service de leur montée en compétences et leur insertion professionnelle.

o Participer au recrutement des jeunes : co-animation de réunions d’information collective
o Contribuer à la création des opportunités pour les jeunes de Teame sur le volet collectif et le volet individuel
• Appui à l’organisation des interventions
• Soutenir les jeunes dans leur prospection de partenaires
• Participer à la création d’opportunités de rencontres, de visites, de découvertes, de stages et d’emploi
o Collaborer avec les personnes ressources du programme Teame

Le.la volontaire effectuera ces missions en appui de l’équipe de professionnels en place (le.la responsable et le-la référent.e Teame). Le cœur de la mission du volontaire service civique sera d’être en contact avec notre public bénéficiaire.

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PROFIL

Profil
Aucun diplôme n’est exigé pour la bonne réalisation des missions. Par ailleurs, les volontaires effectueront leur mission, en lien avec des professionnels aguerris à l’insertion professionnelle des publics fragiles.

Compétences
Savoir-être :
o Adaptabilité à des publics et des situations variées
o Disponibilité et écoute
o Pédagogie et ténacité : proposer, conseiller tout en maintenant les jeunes autonomes dans leurs choix
o S’appuyer sur le réseau d’acteurs partenaires pour mobiliser et remobiliser les jeunes
o Sens de l’organisation
o Travail en équipe

DIPLÔME

CONTRAT

PRIORITÉ

LOCALISATION

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