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Chargé.e d’animation des parrainages-mentorats dans les Yvelines H/F
Depuis plus de 30 ans, Parrains Par Mille (PPM), permet à des enfants et jeunes majeurs vulnérables de s’ouvrir à la culture et aux loisirs, et de faciliter l’insertion des plus grands. Avec le soutien d’un parrain/ d’une marraine bénévole, les filleuls découvrent de nouveaux horizons et prennent confiance en leurs capacités.
Parrains par Mille est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
MISSIONS
En tant que Chargé.e d’animation des parrainages-mentorats dans les Yvelines, vous participez à l’orientation, l’entrée dans la vie active, à l’ouverture socio-culturelle et au bien-être d’enfants et de jeunes issus de familles fragilisées dont certains sont en lien avec la protection de l’enfance.Vos missions seront les suivantes :
– Animation de temps collectifs auprès de nos publics dans les Yvelines (sorties, ateliers, actions collectives, fête annuelle, apéros, pique-niques, organisation des départs en vacances…)
– Organisation et animation d’opérations de mobilisation de bénévoles et d’enfants/jeunes
– Rencontres de candidats bénévoles, de filleuls-mentorés et de familles ou référents éducatifs
– Mise en place, suivi et accompagnement des parrainages et mentorats dont vous serez référent(e)
– Co-animation du réseau de partenaires sociaux et associatifs dans les Yvelines
Un parcours d’intégration complet vous permettra de vous familiariser avec la méthodologie et les outils Parrains Par Mille.
Travailler chez PPM, c’est rejoindre une équipe dynamique. C’est aussi l’assurance de bénéficier de formations, de temps d’analyse des pratiques et de moments de convivialité… tout pour que vous vous sentiez à l’aise dans votre mission !
Qui sommes-nous ?
Nos équipes accompagnent des enfants et jeunes adultes fragilisés par leur contexte social, culturel ou familial – familles isolées, monoparentales, enfants et jeunes en protection de l’enfance, en situation de handicap… Le parrainage-mentorat leur permet de bénéficier du soutien d’un bénévole autour d’activités récréatives, sportives, culturelles ou liées aux apprentissages ou à l’insertion.
PROFIL
Vous êtes convaincu.e.s des bienfaits du parrainage-mentorat pour les enfants et jeunes fragilisés. Vous avez une réelle appétence pour le secteur de la protection de l’enfance.Formations privilégiées (mais tout profil sera analysé) : Diplôme Niveau III Spécialité Education/ Animation/ Prévention, Insertion/ Accompagnement social et Familial
Jeune diplômé.e accepté.e
Vos atouts :
– Vous disposez d’un excellent relationnel avec les petits et les grands (enfants, familles, partenaires, bénévoles, collègues) ;
– Vous êtes reconnu(e) pour votre sensibilité et vos qualités d’écoute et d’analyse ;
– Vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e) ;
– Vous aimez le travail en équipe et vous savez travailler seul.e ;
– Vous êtes dynamique et créatif/-ve ;
– Vous savez rendre compte à votre manager sur votre activité en termes quantitatifs et qualitatifs ;
– Vous pouvez travailler en horaires décalés, en fin d’après-midi ou le samedi par exemple.
Rejoignez une équipe à taille humaine et partagez votre dynamisme !
Une ou deux permanences dans les Yvelines ainsi que des déplacements sur l’ensemble du département sont à prévoir, lieu de travail le reste du temps à Nanterre, avec le reste de l’antenne PPM78-92.
Permis B obligatoire.
CV et Lettre de motivation exigés.
> Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l’entrepreneuriat social.
> Pas de convention collective applicable